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崗位職責(zé)
1、 負(fù)責(zé)各級(jí)員工薪資福利費(fèi)用的核算、發(fā)放，建立各種薪酬信息臺(tái)帳； 完成公司人力成本分析及月度人事薪酬報(bào)表。 
2、負(fù)責(zé)各類獎(jiǎng)罰及員工考勤的統(tǒng)計(jì)與執(zhí)行； 福利發(fā)放 申報(bào)個(gè)人所得稅 
3、負(fù)責(zé)員社會(huì)保險(xiǎn)及公積金的各項(xiàng)業(yè)務(wù)辦理； 
4、部門溝通順暢 檔案管理 負(fù)責(zé)薪酬及各項(xiàng)福利的檔案資料維護(hù)和管理。 
5、 其他 完成上級(jí)安排的其他工作。 
任職要求
1、大專或以上人力資源或行政管理相關(guān)專業(yè)； 
2、2年以上人事薪酬模塊的經(jīng)驗(yàn)； 
3、能熟練使用OFFICE辦公軟件； 
5、有一定耐壓能力、語言表達(dá)能力及溝通協(xié)調(diào)能力。
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！