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一、崗位職責：

1、全面主持會館的管理工作，配合公司的各項營銷策略的實施；

2、執行公司下達的各項任務；

3、做好各個崗位的分工管理工作；

4、監督商品的上貨、補貨，做好貨品驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等相關工作；

5、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的各種矛盾；

6、負責對員工的培訓教育。

 二、崗位要求：

1、任職資格1、2年以上零售業管理工作經驗（必須是業內人士），具有較強的店務管理經驗；

2、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，熟悉店務的各項流程的制定、執行；

3、較強的團隊管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強度和工作壓力；
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