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崗位職責(zé)：協(xié)助主管跟進(jìn)以下事情：
1、主要負(fù)責(zé)制訂、修訂設(shè)備部各項(xiàng)規(guī)章制度，推動執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度。
2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)機(jī)械設(shè)備故障維修工作安排、人員調(diào)動。
3、負(fù)責(zé)機(jī)械技術(shù)指導(dǎo)及機(jī)械設(shè)備維修。
4、按設(shè)備說明書和保養(yǎng)手冊制訂設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃，并安排計(jì)劃，實(shí)施保養(yǎng)工作，確保保養(yǎng)實(shí)施效率。
5、根據(jù)備件庫存作出相應(yīng)的采購計(jì)劃，臨時(shí)性急需零配件的采購和加工安排，并負(fù)責(zé)零件的驗(yàn)收、審核采購單的合理性和必要性。
6、負(fù)責(zé)培訓(xùn)和指導(dǎo)機(jī)修工對設(shè)備的操作使用和日常的保養(yǎng)工作。
7、負(fù)責(zé)做好機(jī)械設(shè)備的日常巡視檢查工作，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)處理。
8、負(fù)責(zé)公司水、電等方面的維護(hù)和安裝工作。
9、做好預(yù)防性維護(hù)、保養(yǎng)工作，解決疑難故障，降低停機(jī)工時(shí)和設(shè)備原因造成的產(chǎn)品部報(bào)廢量和損失。
10、與員工保持良好的溝通，認(rèn)真聽取員工提出存在的問題并給出具體的意見和改進(jìn)措施。
任職資格：
1、大專或以上學(xué)歷，相關(guān)設(shè)備部管理工作3年以上，年齡；
2、精通鉗、焊、車床等操作技術(shù)。
3、能夠熟練、準(zhǔn)確處理發(fā)生的機(jī)械設(shè)備故障。
4、有扎實(shí)的機(jī)械維修理論知識、豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和熟練的機(jī)械制圖技能 

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