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一、任職資格:
1、大專以上學歷，形象氣質好，良好的溝通談判能力；
2、熟悉物業管理法律法規，精通物業管理模式，具有兩年以上物業管理經驗或同等職位工作經驗者優先；
二、職責概述：負責公司現有酒店物業的招商、租金催繳、租戶關系維護、管理等工作。
月收入：底薪3000+成功招租商鋪首月租金的30%+催收租金3%（成功簽約項目一年）
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