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1、負責人力資源招聘計劃制定、實施及子公司招聘工作檢查監督；
2、負責辦理員工入職、轉正、調轉、離職手續；
3、辦理員工社保公積金及相關工傷、退休、貸款手續；
4、員工出勤、假期管理；
5、員工信息維護及檔案管理。
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