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崗位職責：
1.負責負責區(qū)域年度銷售目標的分解、落實，確保目標的達成； 
2.年度營銷策略的分解與執(zhí)行，確保策略的達成； 
3.區(qū)域店面資產的管理，店面運營服務的指導； 
4.客戶結構的提升，客戶關系的維護； 
5.區(qū)域營銷資源的申請、調配、執(zhí)行； 
6.區(qū)域日常工作管理（店面管理、售后維護、廣告投放、貨源調配、文件申請審核等）； 
7.經銷商的開發(fā)開發(fā)、調整、管理。
任職資格： 
1.大專及以上學歷，有相關建材經驗或**應屆畢業(yè)生優(yōu)先； 
2.具備良好的溝通協(xié)調能力，性格外向，自律性強，有沖勁，有激情； 
3.責任心強，團隊意識強，能吃苦耐勞。

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5、完善的社會保險
6、標準的工作時間
7、系統(tǒng)化的培訓（入職培訓+實訓學習）
8、員工生日party
9、豐富的團建活動
10、各類節(jié)日福利
11、15天帶薪年假 
12、員工年度旅游
13、提供員工住宿
14、享受內購優(yōu)惠
15、購車補貼 
16、創(chuàng)業(yè)支持

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HR：梁小姐
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