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1. 協助聯盟理事長、執行理事長撰寫協會發展戰略規劃、年度工作計劃和業務發展計劃等文字性材料；
2. 協助聯盟理事長、執行理事長開展日常工作及內部協調工作；
3. 協助聯盟理事長、執行理事長開展對外聯絡和溝通工作；
4、主持聯盟辦公室的工作。提出辦公室工作人員的聘任、獎罰建議，確定工作人員的分工，并檢查、指導他們的工作；
5、負責策劃、組織和實施聯盟的各種會議、宣傳展覽、選舉及商業活動，并落實大會相關決議；
6、負責組織聯盟重要的調查研究工作，起草商會工作計劃、工作總結，負責會長辦公會工作安排；
7、配合聯盟會員單位之間的關系和合作；
8、做好新會員的發展、入會以及會費的及時繳納；
9、整合聯盟各會員單位的資源，進行有效宣傳推廣；
10、負責上級主管部門聯絡、請示、匯報，相關資料的準備及提交；
任職要求：
1、全日制統招本科及以上學歷，管理學，法律，漢語言等相關專業；
2、良好的統籌協調能力和整合社會資源能力，能獨立組織策劃大型項目；
3、有豐富的社會閱歷，較強的文字功底，具備公文寫作、活動策劃等能力；
4、有**的道德品質，高度的責任心和工作熱情，能吃苦耐勞，富有團隊協作精神
5. 具有較強的邏輯思維能力，全面的分析判斷能力，較強的統籌協調能力，**文字及語言表達能力；
6. 具有**的職業素養，對工作充滿熱情，有一定的抗壓能力。
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