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一、崗位要求：    
1、敢于跟客戶溝通，性格開朗、自信、大方，充滿熱情;   
2、有強烈的賺錢欲望，對自己有明確的職業發展要求;   
3、較好的團隊配合精神、目標意識，守紀律、服從管理;
二、薪資待遇：   
1、底薪3000+高額提成(收入由自己的勤奮程度決定，沒有上限)。    
2、階梯式培訓(專業知識+銷售技能+管理技巧);   
3、提供快速晉升通道與廣闊的職業空間，公司所有管理層不直接外聘，全部內部提拔;   4、為業績**員工提供自建團隊、發展地方分公司等職業機會;   
5、豐富多彩的業余活動；


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