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崗位職責(zé)
1、審計(jì)計(jì)劃與執(zhí)行
1.1制定年度內(nèi)部審計(jì)計(jì)劃，統(tǒng)籌實(shí)施財(cái)務(wù)審計(jì)、運(yùn)營(yíng)審計(jì)、合規(guī)審計(jì)及專項(xiàng)審計(jì)項(xiàng)目；
1.2主導(dǎo)審計(jì)流程，包括風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、內(nèi)部控制測(cè)試、審計(jì)程序設(shè)計(jì)與執(zhí)行，確保審計(jì)目標(biāo)達(dá)成；
1.3識(shí)別公司業(yè)務(wù)流程中的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)并提出改進(jìn)建議，推動(dòng)內(nèi)控體系優(yōu)化。
2、合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)管理
2.1監(jiān)督上市公司合規(guī)性（如財(cái)務(wù)報(bào)告、信息披露等），確保符合證監(jiān)會(huì)、交易所等監(jiān)管要求；
2.2熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、審計(jì)準(zhǔn)則以及稅法專業(yè)知識(shí)，跟蹤法律法規(guī)及行業(yè)政策變化，評(píng)估對(duì)公司的影響并提出應(yīng)對(duì)措施；
2.3協(xié)助反舞弊調(diào)查，防范和查處違規(guī)行為。
3、報(bào)告與溝通
3.1撰寫(xiě)審計(jì)報(bào)告，清晰陳述問(wèn)題、風(fēng)險(xiǎn)及改進(jìn)建議，并向管理層及審計(jì)委員會(huì)匯報(bào)；
3.2協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)部門(mén)落實(shí)整改措施，定期跟蹤整改效果；
3.3與外部審計(jì)機(jī)構(gòu)對(duì)接，配合完成年度審計(jì)工作。
4、團(tuán)隊(duì)管理
4.1帶領(lǐng)審計(jì)團(tuán)隊(duì)，分配任務(wù)并指導(dǎo)成員完成工作；
4.2提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力，培養(yǎng)復(fù)合型審計(jì)人才。

任職要求
1、全日制本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、審計(jì)、會(huì)計(jì)學(xué)、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)；
2、會(huì)計(jì)師或?qū)徲?jì)師中級(jí)及以上職稱，或持有CPA（注冊(cè)會(huì)計(jì)師）、CIA（國(guó)際注冊(cè)內(nèi)部審計(jì)師）或同等資質(zhì)證書(shū)優(yōu)先。
3、5年以上審計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
4、有上市公司、大型企業(yè)或會(huì)計(jì)師事務(wù)所內(nèi)部審計(jì)/外部審計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟悉上市公司治理規(guī)則。
5、精通企業(yè)內(nèi)部控制、風(fēng)險(xiǎn)管理及審計(jì)方法，熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則（如CAS、IFRS）及上市公司監(jiān)管法規(guī)；
6、熟練使用審計(jì)軟件（如ACL、IDEA）、ERP系統(tǒng)（如SAP、Oracle）及Office辦公軟件；
7、具備數(shù)據(jù)分析能力，能通過(guò)數(shù)據(jù)建模發(fā)現(xiàn)潛在風(fēng)險(xiǎn)。
9、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，能獨(dú)立應(yīng)對(duì)復(fù)雜問(wèn)題；
10、抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)階段性高強(qiáng)度工作。
11、熟悉企業(yè)所在行業(yè)的業(yè)務(wù)流程及風(fēng)險(xiǎn)特點(diǎn)，熟悉內(nèi)控循環(huán)及關(guān)鍵控制點(diǎn)，獨(dú)立完成各業(yè)務(wù)線（如投資、采購(gòu)、銷售等)內(nèi)部審計(jì)。
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