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崗位職責：1、執(zhí)行零售中心銷售部的各項政策與指標。2、與各部門的業(yè)務工作對接：財務、商品、信息管理等。3、日常工作的管理：負責店鋪的日常經(jīng)營和管理、店員的管理、顧客關系的管理、異常情況的處理。4、團隊和企業(yè)文化建設: 組織零售終端人員集體活動，培養(yǎng)團隊意識, 宣傳和灌輸公司文化。5、掌握當季貨品風格特點、業(yè)務知識、貨品的暢、滯銷情況并提出合理化建議。任職資格：1.1年以上店鋪零售管理經(jīng)驗，熟悉運動品牌店鋪日常管理流程；2.性格活潑開朗，責任心強，工作熱情高，；3.能獨立負責店鋪的日常運營及管理工作，帶領團隊完成銷售目標；4.具備一定的培訓能力，負責對店鋪人員進行日常業(yè)務培訓；5.有一定的管理能力和團隊合作精神；6.公司福利待遇佳，具有很大的發(fā)展空間。此崗位長期招聘
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