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崗位職責(zé)
1.組織本工序人員，依照作業(yè)指引完成工作；
2.負(fù)責(zé)本工序線長(zhǎng)生產(chǎn)培訓(xùn)及執(zhí)行，員工隊(duì)伍的培訓(xùn)和建設(shè)，督導(dǎo)下屬的日常工作并對(duì)其進(jìn)行培訓(xùn)、糾正、培訓(xùn)能力強(qiáng)；
3.負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系在本工序的有效運(yùn)行；
4.確保生產(chǎn)質(zhì)量，成本控制，生產(chǎn)效率等管理工作在本工序良好的運(yùn)行；
5.特別要求：對(duì)部署培訓(xùn)能力及執(zhí)行體系意識(shí)和管控能力非常強(qiáng)。 
任職要求
.年齡要求： 25-45 歲 1.中專及以上學(xué)歷，電鍍主管要求2年以上工作管理經(jīng)驗(yàn)；
2.能吃苦耐勞，具有非常強(qiáng)的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)和管理意識(shí)，敬業(yè)精神及執(zhí)行力，團(tuán)隊(duì)意識(shí)及對(duì)部屬培訓(xùn)能力強(qiáng)；
3.扎實(shí)的專業(yè)技能，熟悉PCB制作流程和基本原理，有解決所管轄范圍教重大專門問(wèn)題的能力，在職責(zé)范圍內(nèi)熟悉相關(guān)業(yè)務(wù)理論和工作技能；
4.熟悉IS09000、TS16949及IS014000體系運(yùn)作；
5.具備職位所需的管理能力與領(lǐng)導(dǎo)能力，良好的分析判斷能力，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，工資面議。 

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