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崗位職責
1、參與制定公司發展戰略與年度經營計劃，組織制定并實施生產戰略規劃；
2、隨時掌握生產狀態，協調各部門之間的溝通與合作，及時解決生產中出現的問題；
3、組織落實、監督調控生產過程各項指標；
4、負責處理生產運營過程中的重大問題及難題；
5、負責培養、激勵和領導下屬管理團隊以確保其能力不但提升、積極性不但提高并促使各項目標的達成。
任職要求
1、五年以上工作經驗，或同等職位三年以上任職資格；
2、精通生產管理、質量管理、設備管理、倉儲管理、流程管理等；
3、具有優xiu的領導能力、溝通協調能力、團隊協作能力、計劃與執行能力。
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