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1、擁有專業(yè)的外表和較好的形象氣質(zhì)；
2、掌握一定的培訓(xùn)技能，能實施公司培訓(xùn)計劃，并跟進培訓(xùn)后效果反饋
3、負責(zé)擬定公司招聘計劃，負責(zé)公司招聘，團隊管理；
4、負責(zé)公司組織架構(gòu)設(shè)計和崗位設(shè)置，組織梳理和完善公司的崗位描述說明書；
5、分析、選擇、維護和完善招聘渠道，收集、調(diào)研并選擇招聘供應(yīng)商，建立合格招聘供應(yīng)商資料庫，并進行動態(tài)管理；
4、改進公司人才選拔體系，完善公司人才儲備庫，收集并分析行業(yè)人才狀況，了解業(yè)內(nèi)人員動態(tài)；

任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，至少3年以上培訓(xùn)經(jīng)驗；
2、工作思路清晰，極強的人才評估能力和豐富的實踐經(jīng)驗；
3、極強的招聘、培訓(xùn)執(zhí)行力，能承受高壓工作，溝通表達能力強，高度的團隊協(xié)作精神，責(zé)任心強；
4、持教師資格證優(yōu)先
聯(lián)系我時，請說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！