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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)日常人事行政事務(wù)的處理，包括文件歸檔、資料整理與更新;
2、協(xié)助組織公司內(nèi)部會(huì)議及活動(dòng)，確保行政支持到位；
3、管理員工檔案，維護(hù)人事信息系統(tǒng)，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確；
4、處理員工入職、離職等手續(xù)，提供行政支持，優(yōu)化流程；
5、協(xié)助開展招聘工作，如簡歷篩選、面試安排等；
6、完成上級交辦的其他行政人事相關(guān)事務(wù)。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，人力資源、行政管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、熟練使用辦公軟件，具有較強(qiáng)的文檔處理能力;
3、具有團(tuán)隊(duì)合作精神，愿意參與公司各類活動(dòng);
4、具備良好的溝通能力、細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)
5、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，對人事行政管理有基本了解。
聯(lián)系我時(shí)，請說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！