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（一）職責(zé)概述
1.   負(fù)責(zé)新的大客戶開拓，客戶信息的搜集
2.   組織部門員工積極學(xué)習(xí)專業(yè)知識和服務(wù)技巧，提升員工的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)意識。
3.   負(fù)責(zé)部門的日常管理工作，提升管理團(tuán)隊的管理水平和管理效率；；
4.   定期拜訪客戶，與售前人員配合銷售公司產(chǎn)品；
5.   與客戶進(jìn)行溝通，及時掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)；
6.   定期對客戶檔案進(jìn)行分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù)；
7.   承擔(dān)并完成團(tuán)隊銷售額、回款及利潤目標(biāo)；
8.   參與合同的談判、簽訂，有效推動項目驗收、收款，售后服務(wù)協(xié)調(diào)。

（二）招聘條件
1．大專及以上學(xué)歷，市場營銷、經(jīng)濟(jì)管理、企業(yè)管理類相關(guān)專業(yè)；   
2．五年以上廣告行業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)或直銷行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先（公司年營業(yè)額500萬以上），其中三年以上管理經(jīng)驗，有同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
聯(lián)系我時，請說是在臨沂招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！