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就職要求：
1.。2年以上管理工作經驗；
2.具備良好的溝通和協調能力，承上啟下，能帶領團隊完成上級下達的任務
薪資福利：
基本工資＋達標超標獎+社保＋節日補貼＋帶薪年假＋年底雙薪＋能力拓展＋帶薪培訓及旅游+月休4天：
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